السلام عليكم،

نسأل الله العليّ القدير أن يتم لك زواجك، ويرزقك الزوجة الصالحة والذرية الطيبة.

عندما تقدم نسيبي لخطبة أختي قبل بضع سنين، إتصلت بمدير مدرسته، وقلتُ له "فلان ابن فلان من الناس أتانا خاطبا في أختنا. فما رأيكم يا سعادة المدير؟" بالضبط كما سأل عمك عنك.

لا اعتراض على طريقة السؤال. وأكثر الذين يسألون عمن يتقدم لمولياتهم من بنات وأخوات لا يسألون عن التزامه بالدوام وانصرافه وحضوره وغيابه ومشاكل جدوله وكم نصابه من الحصص وكم حصة انتظار ينبغي أن يحققها! في بلادي يحفظها الله لا يوجد موظف حكومي مثالي أو متلزم، المُدير والمُدار سواءٌ بسواء! فهذه حقيقة معلومة بالبداهة.

ما يبحث عنه الوليّ هو الالتزام بالصلوات، واجتناب الفاحش من الكلام، والانضباط في السلوك، والتعامل بالحُسنى مع الزملاء، والبُعد عن السفريات، وغيرها من الأمور الرئيسية. الخلل في شيء من هذه الأمور مانع من موانع الزواج.

وعندما يُسأل المدير في العمل، أو الإمام في المسجد، أو عمدة الحيّ، عن فلانٍ أو علان، فإن السؤال يكون في الغالب في صيغة "فلان جاء يخطب في كريمتنا، فماذا ترون؟" وهذا السؤال بهذه الطريقة كافٍ لإفهام المسؤول عما يروم السائل من الأمور التي ذكرتُها لك آنفا.

ثم إنّ مديرك عندما قال "مادري إش أقولك، لكن اسأل زملاه" فعل خيراً! فهو على مشاكله معك فقد آثر الابتعاد عما يسيء إليك، والتزم الأمانة في النصيحة للرجل، فقال "اذهب إلى زملائه فهم أعلم به". ولا أعلم لم قلبتَ الطاولة عليه وفسرتها على أنّها إساءة! أنظر للجانب الإيجابيّ في ردّ مديرك على عمك، وستعلم أنه كان يريد بك خيراً.

وفقكم الله لما يحبه ويرضاه،

عبدالله،،،