السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

حصلت معي مشكلة بالعمل واريد مساعدتكم
قبل حوالي شهرين جاءت لمقر عملي جارة لأمي رحمها الله واسكنها فسيح جناته
تريد مني ان اقبل بنتها متدربة بأحد الاقسام عندنا
حيث ان مشرفة القسم رفضت طلب الفتاة لاكتفاء القسم
فكوني ادارية عندي صلاحية ان اضيف متدربة جديدة
فتحدثت مع المشرفة وتم قبول الفتاة

وكأي عمل هناك قوانين لابد ان يلتزم بها اي موظف
مواعيد معينة للحضور والانصراف
واي موظفة تريد الخروج اثناء الدوام لابد من الاستئذان من الادارة والتأكد من هوية ولي امرها
فالذي حصل قبل حوالي يومين ان الفتاة قام اخيها بايصالها للعمل
ودخلت الفتاة وبقيت بجوار البوابة الرئيسية حتى انصرف اخوها
رأتها المراقبة ومشرفة قسمها ولكن لم يعرفوها لأنها لم ترفع النقاب عن وجهها
فشكوا في امرها وعندما ارادوا ان يتحدثوا معها خرجت مسرعة من البوابة
في هذه الاثناء رأها الحارس واحدى العاملات كانت للتو قادمة فأمسكت بها وادخلتها

وعند حضوري للدوام اخبروني بالقصة
وقمت بسؤال الحارس والعاملة والمراقبة ومشرفتها وكلهم افادوا بنفس القصة
المهم الفتاة كانت ترتدي زي مخالف وتضع مكياج صارخ وتقول انها كانت تريد شراء شوكلاته من السوبر ماركت القريب من العمل
ونحن لدينا كفتيريا تخدم اكثر من 800 موظفة ودارسه
ويوجد بها الاف الشوكلاتات

طبعا كلام لايمكن ان اصدقه
تم طي قيدها
ولن تمنح شهادة تدريب لان مدة التدريب سنة كاملة وهي لم تنهي حتى نصف المدة
وتحدثت احدى الاداريات مع والدتها ( صعب ان اتكلم انا مع امها فالوضع جدا حساس )
واخبرتها بالموضوع
ليت القصة انتهت هنا
ولكن المصيبة ان امها جاءت من ثاني يوم عندي بالمكتب
وبدأت تدافع عن بنتها وانها كانت تريد الذهاب للسوبر ماركت وعيب علي مافعلته معها وانني ظلمتها ولن تسامحني وانني لم اقدر جيرتها لأمي رحمها الله

مع انني لم اتخذ اي اجراء رسمي معها غير طي قيدها فقط ودون ذكر السبب في ملفها
واخبرت مشرفتها ان تستر على الموضوع

فهل مافعلته خطأ؟

كنت اتمنى لو منحتها فرصة خاصة وانك كما ذكرتي تملكين صلاحية واصلا لولاك ما دخلت الشركة
لان ما فعلته لا يندرج تحت بند تعطيل العمل. ما فعلته في الشارع وارى طالما انها لم تفعل شئ يضر بالعمل كتزوير او اهمال او .........قبيله كان ممكن نقول

كيف اقنع الام ان تكون حريصة على بنتها ؟

كيف تصدق رواية بنتها التي لايصدقها مجنون فضلا عن عاقل