مجلس الشورى ياعزيزتي قوة صوتية متواضعة.. لا أكثر
أقصد بشكل أوضح
المشكلة ليست في المرأة عزيزتي، المشكلة في مجلس الشورى نفسه!

شكرا neat man على الموضوع الرائع

متفائلة بالمرأة السعودية، و واثقة بأنها ستبدع متى ماوفرت لها البيئة المناسبة
نصيحة للنساء، صوتوا لبنات جنسكم وشجعوا بعض وأدعموا بعض

ولله الحمد حصلت على عرض من جهة اجنبية مقابل إكمال بحثي معهم والعرض التأشيرة مجانا والمساهمة معهم بدخول مركز الأبحاث مجانا وقبول للدكتوراه أتي لي وانا في بيت وهذه لا تمنح إلا للطلاب الدوليين المتقدمين علميا وبحثيا ،،،،،،،،،
برغم المعاناة وبرغم الظروف وبرغم قسوة الحياة فأن المعاناة تصنع الكثير وتولد الصمود والوقوف
ومع ذلك وجدت هنا عداء نسائي بغيض ونقيض ومع ذلك قلبي سر معاناتي سابقي صامدة ولبحثي مكملة وفي افضل الجامعات مدخلة له لكي يكون هناك نور مشعا يشمل البشرية عامة وتكون هناك بصمة سعودية في افضل الجامعات العريقة
فلا نقلل من شان المراة السعودية وبقدراتها العلمية والإدارية

على أساس إن المجالس البلدية بنرتجي من وراها شيء !
طييب ذكريني يا عزيزتي ببعض إنجازات وإسهامات أعضاءها السابقين ؟!

عشان أتحمس وأروح لأقرب مركز إنتخابي لي 😊

__________________
فقدتك يا بعد عمري وحبي وأطهر أشواقي، فقدت أيام ما ترجع فقدت البيت واللمة، رحلتي بالفرح كله وبعدك مابقى باقي، وتركتي وحشة الذكرى تجر الروح يا يمه، يا أغلى قلب ودعني ومثله صعب أنا ألاقي، يا أروع من عن الدنيا رحل وأطهر ثرى ضمه ..💔

ماشاء الله تبارك الله
فرحت لك كثيرا، يشرفنا أمثالك من لهم همة عالية، ورغبة وطموح في التعلم والاستزادة ونقل التجربة للسعودية. الله ينفع فيك ويحفظك وييسر أمرك

إن شاء الله بعد كم شهر سأبدأ الدكتوراة إن ربي يسر، وإن شاء الله نبشر بعض ونبدأ مع بعض
واصلي ياقلبي سر معاناتي ولا تخلي المشاكل أو الآخرين يأثروا عليك أقول هذا الكلام من كل قلبي لك، وسعيدة بوجود أمثالك.

حلو الإنسان يكون متفائل
وإذا لم تقتنعي بجدوى المجالس البلدية، لا تصوتي، لكن رجاء لا تقللي من شأن المرأة
هناك مشاكل نواجهها كنساء لا يقدر عليها إلا النساء

تشرفت بالحوار معك

قلبي انتي تاج على راس كل سعودي الله يكثر من أمثالك

اولا ...اشكرك على الموضوع الراقي
ثانيا ...راي ممكن المراه توصل ، اذا وجدت دعم يحافظ على طبيعتها من دون تضحيات ،،، وعدم محاربة الطرف الخشن لها ...

كلامي مش تقلييييل من شأن المرأة إنما تجسيد للواقع .. للأسف الشديد أغلب الحريم إذا كانت في منصب معين علا أو نزل - تاخذ في نفسها مقلب - تلاقيها ما تخدم بنات جنسها وتعقد الأمور عليهم وماخذة الكرسي اللي هي عليه تشريف مش تكليف ..

أعطيك مثال بسيط / مرة لما كنت في الجامعة كان فيه مشكلة بسيطة جلست أسبوعين أراكض ورى الحريم يحلونها لي لما صفى راسي، بالأخير خليت السواق يوصلني لقسم الرجال والسكيورتي ما رضى يدخلني قلت له روح نادي لي فلان .. وجاني السكرتير حقه وعرف سالفتي .. وطلع شوي ورجع هو والأدمي اللي أبغاه .. تعرفي إش قال لي حقك محفوظ واعتبري موضوعك محلول وأخذ رقم جوالي .. وفعلا اليوم الثاني جاني اتصال من السكرتير وقالي شيكي ع صفحتك ..

المشكلة إني كنت أطالب بحقي وقوانين الجامعة تسمح لي بهالشيء بس المماطلة والتسويف من عندهم وأنا وراي محاضرات مو معقول أتركها وأقابل مكاتبهم .. لكن الحمدلله حقي و جبته قدام عيونهم هالحريم ! الله لا يشتكرلهم ولا يحوجنا إلا لوجهه ..

مؤمنة جدا بمقولة المرأة عدوة المرأة ..

__________________
فقدتك يا بعد عمري وحبي وأطهر أشواقي، فقدت أيام ما ترجع فقدت البيت واللمة، رحلتي بالفرح كله وبعدك مابقى باقي، وتركتي وحشة الذكرى تجر الروح يا يمه، يا أغلى قلب ودعني ومثله صعب أنا ألاقي، يا أروع من عن الدنيا رحل وأطهر ثرى ضمه ..💔

مرحبا أختي
تجربة سيئة مع احداهن لا تعطينا حق التعميم

ثانيا كثير من الأقسام النسائية تعاني من ارتباطها الشائك في قسم الرجال.. فتجدين جزء بسيط من المعاملة ينجز في القسم النسائي والقسم الآكبر في قسم الرجال. ومازاد الأمر سوء التخبط الكبير في قضية التعيينات، فمعروف أن قرارات التعيينات تصدر من القسم الرجالي، وكثير من الرجال للأسف لا يهمه الكفاءة بقدر مايختار قريبته أو ابنه صديقه، لأنه في قراره نفسه مؤمن بإن القسم النسائي تابع فوجود الموظفة تعبئة مكان وإنجاز أمور روتينية.

سبق أن عملت في عدة وظائف وعدة أماكن، بعضها كانت مديرات وبعضهم مديرين، للأمانة أرتحت كثيرا مع المديرات، تعامل وتفهم تام وتقدير،
لا أقصد آن كل المديرات جيدات وكل المديرين سيئون ، لكن هذا من واقع تجربة. أنا كفتاة أفضل وارتاح في العمل مع المرأة المؤهلة تأهيلا علميا وعمليا كاملا و التي تملك صلاحيات البت في موضوعي ، أدخل لها في مكتبها نتناقش نتحاور نبحث عن حلول معا، لكن التعامل مع الرجال صدقيني مرهق لأبعد حد.

أختي هناك قضايا مهمة للمرأة مهمشة تماما، كقضية عمل المرأة عن بعد، المرأة الحامل كعاملة، المرأة التي لديها رضيع، من سنوات لم يصدر أي قرارات جريئة في صالحهن، اتعلمين ما السبب لأن القيادة والإدارة كلها رجالية ومثل هذه المواضيع ليست من الأولويات. لكن بالنسبة لي كمرأة أرى أنها مهمة، لأن راحة المرأة يترتب عليها راحة الأسرة، وراحة الأسرة تنتج لنا مجتمع صحي منتج مبدع وأطفال أسوياء قادرين العطاء اللامحدود